Point01 安定的な収益構造と強固な財務基盤の構築へ Point02 年間配当金は7円50銭 Point03 高い実効性を発揮するガバナンス体制 Point04 現在の10株が新たな1株となり、配当の決定ルールが変更されます Point05 持続的かつ安定的な成長のために